二十几岁的年轻人在找工作时往往只考虑工作以专业对不对口，却很少考虑父母为自己选择的专业是否合适自己，要么是不分企业，不分行业，不分工作，盲目发送求职简历，要么是在求职简历的求职意向一栏同时填报多个职位，而对自己没有一个明确的定位，要么是在就业压力下，只要对方愿意接受自己，就不管该行业和该工作是否适合自己，立即签订三方协议，而且可能一下就签了三五年。

迫于就业压力，年轻人如此选择也是无奈之举。但这些做法都带有一定的盲目性，没有站在一个长远角度来考虑自己的就业问题。若尚未理性选择便盲目求职，那么，三五年之后，就很可能发现自己依旧面临着选择的困境。

会为工作与自己不匹配而烦恼丛生，甚至感觉工作给自己带来的是疲劳和痛苦，工作了几年也没做出多大的成绩，如果辞职重新选择别的行业或职业，那么，很可能意味者放弃现在积累的社会资源与经验，不得不付出很高的机会成本。

要解决方法是在求职之前，克服盲目心理，选择适合自己的职业，而且在入职之后，不管能否适应工作，都需要调整心态，以便尽快在工作岗位上做出成绩。走向社会，对于20几岁的年轻人来说，急需处理好适应角色，进入角色和选择角色的人生三部曲，克服落差感，做好自我心理调整，建立职业自信心，建立和谐的人际关系，尽快的适应角色。

适应角色阶段的心理调适重点在于明确自身的地位与职业要求，安心于工作岗位，克服心理上的落差感。要知道，真正的人才绝不会被永远埋没。坚定信心，从小事做起，培养意志品格，不怕吃苦。就一定能成功！

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